求职进度
由每晚的求职跟踪任务同步过来(它读 AIApply 收件箱、两个 Gmail 和日历)。每一行都可以直接改:点「编辑」改阶段、该谁动、下一件事和日程,改完马上在这里和主页生效;也可以标「已处理」、写一句回复,或者把等对方、已定的归档。这些改动当晚由求职跟踪核对邮件、写回它的正本(邮件里有更新的消息时以邮件为准)。归档的那家之后有新往来,会自动回到表里。最近一次有变化的同步:10-26 19:15。
该她动 5 家
| 公司与职位 | 阶段 | 下一件事 | 最近往来 | 已等 | 标记 |
|---|---|---|---|---|---|
| Imperative CareSr. Software Engineer, User Facing Applications(Telos 手术机器人团队;JD 上写的是 SWE II,招聘方说在核实) | 招聘方 LinkedIn 联系,她已回复;待约 Zoom 初聊 | 用招聘方在 LinkedIn 消息里给的日历链接约 Zoom 初聊(约不上可请他手动安排) | 2026-10-13招聘方 10/7 来信,她 10/8 问了职级,对方核实后 10/13 回复让她用他的日历链接约时间;日历上还没有 Imperative Care | 14 天 | |
| ID.meSoftware Engineer III — Developer Portal | AI 面试待做(Crosschq 平台,自己找时间做) | 用邀请信里的链接做 AI 面试;邀请在她 Gmail,信里没写截止,不想做 AI 面试可以找招聘方换别的形式 | 2026-10-1610/16 Crosschq 和 AIApply 再催一次 AI 面试,看来还没做 | 11 天 | |
| VisaStaff Software Engineer | 初聊已聊(10/22);HackerRank 在线测评待做(7 天内) |
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2026-10-2210/22 初聊后招聘方发来 HackerRank 测评,她当天回信说已收到、能打开 | 5 天 | |
| TemuCore Ordering Team 工程师 | 技术一面、二面、最后一轮 HRBP 面试(10/25)都已面;应聘登记表已提交;招聘方 10/26 想约当晚 8 点左右电话 10 分钟 | 在 LinkedIn 回复招聘方 Valentina Jiang:10/26 晚 8 点左右能不能电话 10 分钟(聊面试反馈和后续流程)2026-10-26 | 2026-10-26招聘方确认登记表已收到;10/26 问她 HRBP 面得怎样,约当晚 8 点左右电话 10 分钟聊反馈和后续流程 | 1 天 | |
| AmazonSoftware Development Engineer(AWS,具体职位邮件里没写) | 原 SDE II 职位(10556318)10/26 通知已撤;她当天回信问招聘方之前做的 OA 还算不算;同日又收到新的 OA 邀请(一周内做完) |
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2026-10-2610/26 Amazon 通知 SDE II(10556318)职位已撤;她回信问招聘方 OA 是否作废;随后 Amazon 发来新的 OA 邀请,一周内做完 | 1 天 | |
等对方 2 家
| 公司与职位 | 阶段 | 下一件事 | 最近往来 | 已等 | 标记 |
|---|---|---|---|---|---|
| AbbottAssociate Staff Full Stack Software Engineer (31160768) | 面试已面(10/5);onsite 已面(10/15,Panel + 单独面) | 等结果 | 2026-10-1510/15 上午在 Pleasanton 现场面完 Panel 和单独面;当天对方补发了远程面试官用的 Teams 链接 | 12 天 | |
| ByteDanceMachine Learning Platform Engineer(San Jose) | 招聘方 LinkedIn 联系(10/22);她 10/26 在网站上标记已处理 | 等招聘方回复 | 2026-10-22字节招聘方 10/22 在 LinkedIn 主动联系,介绍机器学习平台岗位,请她发简历 | 5 天 | |
已定 5 家
| 公司与职位 | 阶段 | 下一件事 | 最近往来 | 已等 | 标记 |
|---|---|---|---|---|---|
| EverpureSenior Software Engineer – Engineering Acceleration, Hyperscale Line of Business | 测评已过;onsite 技术面已定 10/27 13:15-15:30(Santa Clara 现场) |
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2026-10-21她 10/20 晚请招聘方帮忙约 onsite 前的准备电话,招聘方 10/21 下午打电话讲了流程并发来准备材料(重点是并发和算法),她回信致谢;onsite 时间不变 | — | |
| CiscoSoftware Engineer, Smart Cameras | Technical Qualifying 已过(10/19);最后三轮已定(Coding、System Design、HM 各 1 小时,Webex) |
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2026-10-21Cisco 10/21 发来三轮预约链接,她当天自己约好三场并收到确认和日历邀请(Coding 先约在 10/29 8:30,随即改到 10/28 10:30) | — | |
| Ember AIFounding Engineer | 初聊(Coffee Chat)已约 10/30 11:40-12:00(Google Meet,Vanshith Bhandari) |
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2026-10-23CTO 10/23 催了一次,她当天回信说已约好;先约 10/28 10:20,又用 Calendly 改期链接改到 10/30 11:40,对方发了更新邀请(邀请在她 Gmail,未自动进日历) | — | |
| EYAI & Machine Learning Engineering Consultant - Senior - Consulting(地点不限) | 招聘方初聊已约 11/2 12:00-12:30(Microsoft Teams,María D Sánchez) |
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2026-10-26招聘方 10/26 发初聊邀请让她自己预约,她当天用招聘方的预约页约了 11/2 12:00,收到确认和日历邀请;已建日历 | — | |
| Arta FinanceSenior Platform Engineer | Recruiter Screen 已面(10/21);现场两轮技术面已定 11/3 11:00-13:15(Mountain View,Coding + System Design) |
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2026-10-25招聘协调人 10/25 发来现场面确认信和日历邀请:11/3 两轮,面试中不许用 AI 工具;她已在 AIApply 里接受了日历邀请 | — | |
已归档 10 家
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| 公司与职位 | 阶段 | 下一件事 | 归档于 | 标记 |
|---|---|---|---|---|
| RaydarFull-Stack Engineer (Backend-Focused) | 9/29 Intro Call 错过,对方要重约;她 10/23 标记已处理 | 等对方按她的预约或回信安排 | 2026-10-26 | |
| Gramian Consulting GroupBackend Software Engineer - AI Training Projects | AI 面试和测评(经 Micro1 平台)她 10/23 标记已处理 | 等 Micro1 / Gramian 反馈 | 2026-10-26 | |
| RobloxSoftware Engineer, ROS(Early Career 通道) | 四项测评已全部做完(10/24,含延期的 Outpost: Mars) | 等 Roblox Early Career 招聘方给更新 | 2026-10-26 | |
| Carbon未知 | 首轮已面(10/1) | 等下一步 | 2026-10-23 | |
| ChoochBackend Software Engineer - Web/ML Dev Ops | Intro Call(9/28) | 等对方 | 2026-10-23 | |
| Mason未知 | 中介 10/2 已把她推给公司 | 公司有意向的话中介会发预约链接 | 2026-10-23 | |
| Stealth AI startupSenior Full Stack Developer | 有过一轮面试(9 月中) | 等对方 | 2026-10-23 | |
| Latitude AISenior Software Engineer - Simulation Infrastructure | Recruiter Phone Screen 已面(10/12) | 等结果 | 2026-10-23 | |
| PicarroSenior Software Engineer - Cloud Data Platform | Recruiter Screen 已面(10/12) | 等结果 | 2026-10-23 | |
| ID.meSenior Software Engineer – Platform & Data Infrastructure | AI 面试已完成(10/14,Crosschq) | 等招聘方看报告 | 2026-10-23 | |
已结束 23 家
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| 公司与职位 | 结果 | 最后往来 |
|---|---|---|
| Hive未知 | 被拒 | 2026-10-26招聘协调人 10/26 来信说决定推进其他候选人 |
| NTT DATA AIVistaMember of Technical Staff - Enterprise Engineering | 被拒 | 2026-10-21招聘负责人 10/21 来信说不再推进,她当天回信致谢 |
| DellSenior Software Engineer - Data Protection | 被拒 | 2026-10-2010/20 Dell 发来拒信 |
| pony.aiSoftware Engineer, Behavior(原投 Senior Software Engineer - Evaluation,已换组) | 被拒 | 2026-10-2010/20 下午电话面,当天傍晚收到拒信 |
| TikTokSoftware Engineer - Ads Interface and Platform | 被拒 | 2026-10-1910/19 TikTok 发来拒信,不再推进 |
| TrimbleTools and Automation Software Engineer(招聘方建议改投同组另一职位) | 她退出(推荐职位有身份要求) | 2026-10-14她 10/13 回信说推荐的职位有身份要求、她不符合,招聘方回复理解;原职位 10/14 自动拒信 |
| NTT DATA AIVistaMember of Technical Staff (LA) – AI Engineer [Bay Area] | 她退出 | 2026-10-13她 10/6 回信撤回这个申请、专心走 Enterprise Engineering 那条线,对方 10/13 回复致谢 |
| AmazonEmbedded Firmware/Software Engineer(ROS) | 她退出(合同岗,只考虑全职) | 2026-10-09中介 10/9 又来问她熟不熟 ROS2,随后说会留意别的职位;仍按只考虑全职结案 |
| Campfire未知 | 被拒 | 2026-10-08拒信后招聘方回信说保持联系、以后可再聊,她回了愿意 |
| CiscoSenior Software Engineer, Data Engineering (2022467) | 转投 Smart Cameras(同一招聘方) | 2026-10-08初面当天系统通知这个职位不再推进,招聘方同时请她改投 Smart Cameras |
| Capital OneFull-stack Engineer 4 (R1002137) | 被拒(测评未过) | 2026-10-08交测评后第二天发拒信,说按测评结果不往下走 |
| General MotorsSenior Backend Software Engineer, Commercial Software & Services | 被拒(职位不提供签证担保) | 2026-10-08招聘方约电话前先问是否需要签证担保(这个职位不提供),当天 Workday 发拒信 |
| ALSOStaff Cloud Backend Developer | 被拒 | 2026-10-06对方发拒信 |
| Fortinet未知 | 对方婉拒 | 2026-10-06招聘方问到岗和身份,她回复后对方说有合适的再联系 |
| IllumioMember of Technical Staff II | 被拒 | 2026-10-05对方取消技术面,同时发来拒信 |
| AbbottStaff Full Stack Engineer (31160634) | 改投 Associate Staff,同一条线 | 2026-10-01招聘方电话后让她改投 Associate Staff,她当天投了并约了面试 |
| BoxSr. Software Engineer, Microservice Foundation | 被拒(她问过 SWE3,对方未回) | 2026-10-0110/1 发拒信;她同日回信问能否考虑 SWE3 职级,对方未回;10/5 发了面试体验问卷 |
| Retell AI未知 | 被拒 | 2026-09-25对方发拒信 |
| venture-upBack End Developer | 职位要求到岗 | 2026-09-25对方说职位要全职到岗,不合适 |
| RobloxSenior Software Engineer(Consumer Apps Desktop / C++ Platform) | 30 天无往来 | 2026-09-25招聘方说在找别的组,她回信表示愿意 |
| VerkadaSenior Software Engineer, Data Platform | 被拒 | 2026-09-24对方发拒信 |
| NuroSoftware Engineer, On-Road | 被拒 | 2026-09-249/23 电话后第二天发拒信(10/6 补查才发现);10/6 另一份投递也被拒 |
| EvercarsSoftware Engineering | 30 天无往来 | 2026-09-239/23 电话之后没有往来 |
时间线
- 2026-10-26Temu · 招聘方约当晚 8 点左右电话 10 分钟,聊面试反馈和后续流程
- 2026-10-26Amazon · 原 SDE II 职位(10556318)通知已撤,她回信问 OA 是否作废;同日收到新的 OA 邀请(一周内)
- 2026-10-26EY · 招聘方邀请初聊,她自己约在 11/2 12:00-12:30(Teams);加入进度表并建日历
- 2026-10-26Hive · 收到拒信,结案
- 2026-10-26ByteDance · 她在网站上标记已处理(2026-10-26);本轮邮件里没找到对应往来(LinkedIn 消息看不到),按她的标记改为等对方
- 2026-10-25Temu · 最后一轮 HRBP 面试按日历已面;应聘登记表已提交
- 2026-10-25Roblox · 9/25 之后 30 天没有任何往来,结案
- 2026-10-25Arta Finance · 现场两轮技术面定在 11/3 11:00-13:15(Mountain View);已建日历
- 2026-10-25Temu · 进最后一轮 HRBP 面试,定在 10/25 20:00-21:00(线上);另需在 10/26 23:59 前填完应聘登记表;已建日历
- 2026-10-24Roblox · 测评全部做完,等招聘方更新
- 2026-10-23Evercars · 9/23 初聊后 30 天没有任何往来,结案
- 2026-10-23Gramian Consulting Group · 她在网站上标记已处理(2026-10-23);本轮邮件里没找到对应往来,按她的标记改为等对方
- 2026-10-23Raydar · 她在网站上标记已处理(2026-10-23);本轮邮件里没找到对应往来,按她的标记改为等对方
- 2026-10-23Ember AI · 她用 Calendly 约了和 Vanshith Bhandari 的 20 分钟初聊,先定 10/28 10:20,当天改到 10/30 11:40-12:00(Google Meet);已建日历
- 2026-10-22Temu · 技术二面(团队负责人)按日历已面
- 2026-10-22ByteDance · 字节招聘方 LinkedIn 主动联系,加入进度表
- 2026-10-22Arta Finance · 进下一轮:现场两轮技术面(Coding + System Design),她已填空闲时间
- 2026-10-22Visa · 初聊已聊;收到 HackerRank 在线测评,7 天内做完
- 2026-10-21Ember AI · 对方回复,请她自己约 20 分钟初聊并先发简历
- 2026-10-21Amazon · 收到新的 OA 链接,一周内做完
- 2026-10-21Arta Finance · Recruiter Screen 按日历已面
- 2026-10-21Visa · 初聊时间查明:10/22 9:30(太平洋时间),已建日历
- 2026-10-21Temu · 进二面(团队负责人),定在 10/22 19:30
- 2026-10-21Cisco · 技术面通过,进最后三轮:Coding 10/28 10:30、System Design 10/29 8:00、HM 10/30 8:30
- 2026-10-21NTT DATA AIVista · 收到拒信(Tech Loop 之后),结案
- 2026-10-20Temu · 技术一面已面
- 2026-10-20Roblox · Roblox 支持把测评截止延到 10/30 18:00(太平洋时间),申请可继续
- 2026-10-20Dell · 收到拒信,结案
- 2026-10-20pony.ai · 收到拒信(电话面后不进下一轮),结案
- 2026-10-20pony.ai · 10/20 14:00 Phone Interview 已面
- 2026-10-20Everpure · onsite 技术面定在 10/27 13:15-15:30(Santa Clara 现场,两位工程师各 1 小时),她已接受邀请
- 2026-10-19Visa · 招聘方发来 Teams 链接,初聊已约,时间邮件里看不到
- 2026-10-19pony.ai · 她在网站上说明:组从 Evaluation 换成 Behavior,职位以 Software Engineer, Behavior 为准
- 2026-10-19Hive · 加面(System Design,senior engineer)已面
- 2026-10-19Cisco · Technical Qualifying Interview 已面(她在网站上说明,结果未出)
- 2026-10-19TikTok · 收到拒信
- 2026-10-19Everpure · 测评通过,受邀 onsite 两小时技术面;她当天回信给了 10/27、10/28、10/30 的可选时段
- 2026-10-18Amazon · 招聘方同意把 OA 截止延到 10/30
- 2026-10-18Everpure · 完成 HackerRank 测评(Everpure Engineering Challenge)
- 2026-10-18Amazon · 她在网站上说明:已回信请求延长 OA 期限,等对方回复
- 2026-10-16Roblox · 测评过期、申请暂停(四项做完三项);通知里可自己延长截止重新激活
- 2026-10-16Visa · 加进表:招聘方 LinkedIn 联系,她回复后对方给日历链接请她约初聊
- 2026-10-16Roblox · 测评截止已过;她截止前向 Roblox 支持提交了请求
- 2026-10-16NTT DATA AIVista · Tech Loop 第二场 Coding 按日历已面
- 2026-10-15TikTok · 视频面已面(换了一位面试官)
- 2026-10-15Abbott · onsite 已面(Panel + 单独面)
- 2026-10-15Arta Finance · Recruiter Screen 应她请求从 10/19 改到 10/21 14:00-14:30
- 2026-10-15Hive · 通过 10/7 那轮,终面前加面一轮,定在 10/19 13:00-13:45
- 2026-10-14ID.me · AI 面试已完成
- 2026-10-13Ember AI · 加进表:CTO 来信介绍 founding engineer 机会,她回复有兴趣
- 2026-10-13Imperative Care · 加进表:招聘方请她用日历链接约 Zoom 初聊
- 2026-10-13Trimble · 她回信说推荐的职位有身份要求、她不符合,招聘方表示理解;这条线结束
- 2026-10-13Temu · 技术一面定在 10/20 20:00-21:00
- 2026-10-13Trimble · 加进表:招聘方建议她改投同组另一职位并约电话;原职位 10/14 自动拒信
- 2026-10-13Cisco · Technical Qualifying Interview 定在 10/19 11:00-12:00,她已接受
- 2026-10-13Abbott · onsite 定在 10/15 9:00-10:30(Pleasanton 现场,Panel 加一场单独面)
- 2026-10-13NTT DATA AIVista · Tech Loop 第一场 System Design 已面
- 2026-10-12Amazon · 加进表:AWS 招聘方来信并发在线测评,一周内做完
- 2026-10-12TikTok · 视频面改到 10/15 19:00-20:00(新确认信直接进她日历)
- 2026-10-12Everpure · 加进表:收到 HackerRank 测评邀请,7 天内做完